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河南科技大學(簡稱河科大，英文簡稱：HAUST)坐落于“千年古都，牡丹花城”洛陽，是全國深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、國家知識產(chǎn)權試點高校、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地、教育部首批高等學校科技成果轉(zhuǎn)化和技術轉(zhuǎn)移基地、河南省“雙”創(chuàng)建高校和河南省重點建設的高水平綜合性大學之一。

學?，F(xiàn)有13個博士學位授權點，7個博士后流動站;42個學術碩士學位授權點，31個專業(yè)碩士學位授權類別。工程學、材料科學、臨床醫(yī)學、農(nóng)業(yè)科學、植物與動物學、化學等6個學科進入ESI全球前1%。材料科學與工程和機械工程兩個學科入選河南省“雙”創(chuàng)建學科。3個學科成為國家國防特色學科，4個學科入選河南省特色骨干學科(群)，27個學科入選省級重點學科。馬克思主義學院入選為河南省首批重點馬克思主義學院。

學校努力構建自主創(chuàng)新體系。聚焦“四個面向”，依托重型裝備、農(nóng)業(yè)機械、軸承、齒輪、金屬材料等方面形成的學科、科技、人才優(yōu)勢，助力“高鐵軸承”“國家重大工程裝備”“智能農(nóng)機裝備”等“大國重器”的研發(fā)。擁有“智能礦山重型裝備全國重點實驗室”“智能農(nóng)業(yè)動力裝備全國重點實驗室”等6個平臺、河南省新材料和 智能裝備“龍門實驗室”等84個省部級科研平臺以及河南省人文社科重點研究基地“河洛文化與中華民族現(xiàn)代文明建設研究中心”等19個省級人文社科研究平臺。近年來，學校產(chǎn)教融合和科教融匯的能力和水平，主持獲得國家三大獎、“何梁何利基金科學與技術獎”“第二屆全國創(chuàng)新爭先獎”等5項，主持獲得省部級一等獎31項，主持獲得河南省社會科學成果獎57項。承擔國家重大專項、國家重點研發(fā)計劃等項目87項。

站在新的歷史起點上，河南科技大學以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以創(chuàng)建“雙”大學為目標，敢于爭先，奮勇拼搏，全面辦學質(zhì)量，為早日建成“具有自身特色的高水平綜合性大學”而不懈奮斗。

一、高層次人才引進條件及待遇

1、頂 尖及領 軍人才

具有深厚學術造詣及專業(yè)能力，在本學科領域有較高社會知名度和影響力的高層次頂尖及領 軍人才。

按“一事一議”辦法商定薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房等，配備科研團隊和科研秘書，協(xié)商解決有關家屬安置等其他問題。

2、青年人才及具有相當水平的人才

學校提供年薪70萬-100萬元，安家費120萬元，自然科學領域提供科研經(jīng)費500萬-2000萬元、人文社會科學領域提供科研經(jīng)費50萬-200萬元，提供滿足需要面積的實驗室，研究生招生指標單列，解決配偶工作及子女入學等問題。

3、龍門學者特聘教授

學校提供年薪50萬，安家費30萬元，購房補貼20萬元，自然科學領域提供科研經(jīng)費100萬元，人文社會科學領域提供科研經(jīng)費30萬元。

二、新引進博士條件及待遇

1、A類博士人才。35周歲以下，學術業(yè)績突出，研究方向集中，已取得高水平學術成果，具有成為青年拔尖人才潛質(zhì)的杰出青年學者。符合以下基本業(yè)績條件并經(jīng)學校評審認定，可受聘為A類博士人才：

(1)主持或作為主要參加人參與項目1項以上;

(2)自然科學博士一般應以第一作者在本學科SCI一區(qū)發(fā)表論文1篇或在二區(qū)發(fā)表論文3篇以上;社會科學博士一般應以第一作者在CSSCI源期刊上發(fā)表高水平學術論文3篇以上。

實行聘期協(xié)議管理，聘期三年，學校為入選者提供年薪25萬元，安家費25萬元，購房補貼10萬元，博士科研啟動基金：理工農(nóng)醫(yī)學科30萬元，其他學科10萬元。

2、B類博士人才。35周歲以下，學校學科發(fā)展急需或獲得省級以上級別博士論文的博士。

學校提供安家費25萬元，購房補貼10萬元;博士科研啟動基金：理工農(nóng)醫(yī)學科15萬元，其他學科8萬元。

3、C類博士人才。未列入學校A類和B類博士人才引進的博士。

學校提供安家費20萬元，購房補貼10萬元;博士科研啟動基金：理工農(nóng)醫(yī)學科10萬元，其他學科8萬元。

4、博士來校后三年內(nèi)享受副教授校內(nèi)性津貼待遇。

5、新引進博士屬于學校學科發(fā)展急需(B類博士人才)，且博士來校工作時，其配偶已獲得全日制碩士研究生學歷及碩士學位，經(jīng)校長辦公會批準，可按人事代理方式解決配偶工作。

6、洛陽市相關人才待遇

(1)可申請享受洛陽市10萬元購房補貼或1200元/月的租房補貼(三年)。

(2)根據(jù)洛陽市相關政策可申請享受洛陽市新引進博士研究生生活補貼，2000元/月(三年)。

三、博士后招聘條件及待遇

1、招聘學科及方向

 2、學科博士后待遇

(1)學科博士后兩年在站期間，提供15萬元的年薪，科研啟動經(jīng)費10萬元，租房補貼1.5萬元/年;

(2)獲得國家博士后科學基金資助的，可享受河南省相應匹配經(jīng)費資助;

(3)來豫留豫安家的，可申請享受河南省20萬元安家經(jīng)費;

(4)博士后研究人員出站留洛(來洛)簽訂3年以上勞動(聘用)合同或自主創(chuàng)業(yè)1年以上，在洛陽市繳納社會保險，取得洛陽市戶籍，可申請享受洛陽市20萬元安家經(jīng)費;

(5)全職在站博士后，可申請享受洛陽市博士后研究人員生活補貼10萬元。

3、師資博士后按學校相關文件要求執(zhí)行

四、聯(lián)系方式

通訊地址：河南省洛陽市洛龍區(qū)開元大道263號

郵編：471000

聯(lián)系人：李老師、何老師

聯(lián)系電話：0379—65627196

電子郵箱：hkdzp@haust.edu.cn

學校主頁：http://www.haust.edu.cn

河南科技大學2024年度引進博士計劃表

（責任編輯：小今）