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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)營銷隊伍的組建，對營銷人員進行營銷技能等基本業(yè)務(wù)知識及業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)與輔導(dǎo)；2、圍繞公司下達的經(jīng)營指標(biāo)，制訂營業(yè)部營月度、季度、年度等業(yè)務(wù)目標(biāo)及工作方案，并組織實施；3、負(fù)責(zé)組織渠道營銷方案的制定與落實，與銀行等渠道平臺的搭建與日常維護；4、發(fā)揮個人示范帶頭作用，積極拓展新業(yè)務(wù)、新渠道，達成業(yè)績績效。崗位要求1）本科（含）以上學(xué)歷，年齡40歲以下，有證券從業(yè)資格，能力突出者可適當(dāng)放寬； 2）熟悉掌握各項交易業(yè)務(wù)規(guī)則、客戶服務(wù)制度及規(guī)范，具有較強的客戶服務(wù)意識； 3）具豐富的證券營銷實踐經(jīng)驗及較強的市場開拓和創(chuàng)新能力，具豐富客戶資源者優(yōu)先； 4）有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德，具較強的組織協(xié)調(diào)能力和良好的團隊精神，能承受高強度的工作壓力；5）具有高度的責(zé)任心，勤勉敬業(yè)，工作細(xì)致認(rèn)真，能吃苦耐勞；6）具有良好的職業(yè)道德、團隊合作精神以及服務(wù)意識。職位福利：五險一金、績效獎金、通訊補助、餐補、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利、住房補貼職位亮點：國有企業(yè)，優(yōu)質(zhì)上市公司，歡迎挑戰(zhàn)高薪！