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        2020天津科技大學第二批招聘公告【招12人】

        發(fā)布:2020-06-10 05:21:29  關注:32066次

        根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關文件要求,結(jié)合本單位人員需求實際情況,擬面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

        一、招聘單位基本情況

        天津科技大學位于渤海之濱、海河之畔,是中央和地方共建、天津市重點建設的以工為主,工、理、文、經(jīng)、管、法等學科協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性大學。天津科技大學建于1958年,是我國第一批建立的4所輕工類的本科院校之一,前身是天津輕工業(yè)學院,是教育部與天津市共建、以天津市管理為主的公辦全日制普通高等院校,是國務院首批批準具有碩士學位授予權(quán)、第二批批準具有博士學位授予權(quán)、第一批有條件接受外國留學生的高校。學校食品、發(fā)酵、造紙、海洋4個特色優(yōu)勢學科在全國最早建立,在國內(nèi)擁有重要影響。擁有63個本科專業(yè),建有“發(fā)酵工程”國家重點學科,4個國家特色專業(yè),2個國家實驗教學示范中心,1個國家虛擬仿真中心,10個省部級重點學科,2個省部級重點(培育)學科,3個天津市學科,7個天津市特色學科群。建有“輕工技術與工程”、“食品科學與工程”、“化學工程與技術”、“機械工程”4個一級學科博士學位授權(quán)點,建有2個博士后科研流動站;20個一級學科碩士學位授權(quán)點,11個碩士專業(yè)學位授權(quán)類別。

        我校的“發(fā)酵工程”國家重點學科、省部共建食品營養(yǎng)與安全國家重點實驗室、代謝控制發(fā)酵技術國家地方聯(lián)合工程實驗室、食品營養(yǎng)與安全和藥物化學國際科技合作基地、國家新農(nóng)村發(fā)展研究院等學科和科研平臺為各類人才交流與發(fā)展提供了更加廣闊的舞臺。現(xiàn)有教職工2089人,其中各類省部級以上人才100余名。

        二、招聘方案發(fā)布及崗位

        公開招聘方案在天津科技大學門戶網(wǎng)站(www.tust.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。具體招聘崗位見《天津科技大學2020年第二批公開招聘計劃表(碩士崗)》(附件1)。

        三 、招聘人員條件

        (一)應聘人員應具備以下條件:

        1.遵守憲法和法律;

        2.具有良好的品行;

        3.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

        4.適應崗位要求的身體條件;

        5. 非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關政策;社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù);

        6. 第一學歷學位為全日制普通高等院校本科、學士(不含專升本、函授);

        7.定向及委托培養(yǎng)的高校畢業(yè)生,須由原定向委培單位及所在院校同意后才可報名;

        8. 招聘崗位所需的其他資格條件。

        (二)凡有下列情況之一者,不得報考:

        1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

        2. 正在接受立案審查的人員;

        3. 在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;

        4. 被辭退未滿5年的公務員和事業(yè)單位工作人員;

        5. 在讀的非應屆畢業(yè)生;

        6. 現(xiàn)役軍人;

        7. 法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

        8. 報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位;另外原則上不接受本校職工直系親屬報名;

        四、公開招聘程序

        按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

        (一)報名

        1.報名時間:

        報名具體時間另行通知;請及時關注天津科技大學門戶網(wǎng)站(www.tust.edu.cn)公開招聘專欄。

        2.報名方式:

        報名開始后,符合條件的應聘者請登錄天津科技大學門戶網(wǎng)站(www.tust.edu.cn)公開招聘專欄公布的方式報名,同時將簡歷抄送至郵箱:tusthr@126.com,郵件標題中注明您的姓名、學位、畢業(yè)學校、應聘部門、應聘崗位等信息。

        (注:報名時間至少五天。)

        (二)資格審查

        筆試報名兩個工作日后,請及時查看審核信息。報名結(jié)束三個工作日內(nèi),通過資格初審人員名單將在天津科技大學門戶網(wǎng)站(www.tust.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。

        實際通過資格初審人數(shù)與崗位的招聘計劃數(shù)之比低于3:1,將取消該崗位招聘。取消的崗位原報名人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。

        (三)筆試

        主要測試崗位所需的基本技能和專業(yè)理論知識。

        1.筆試時間

        另行通知,具體安排見天津科技大學門戶網(wǎng)站(www.tust.edu.cn)公開招聘專欄。

        2.筆試科目

        公共科目和專業(yè)科目(閉卷,每門考試滿分100分)。

        3.筆試地點

        天津市河西區(qū)大沽南路1038號天津科技大學(河西校區(qū))。

        4.筆試大綱

        另行通知,具體詳見天津科技大學門戶網(wǎng)站(www.tust.edu.cn)公開招聘專欄。

        參加筆試人員須攜帶身份證入場,遲到15分鐘以上者不得入場。筆試成績和進入資格復審人員名單將在公開招聘專欄進行公示。

        (四)面試考核

        1.資格復審

        筆試結(jié)束十五個工作日內(nèi),筆試成績通過天津科技大學門戶網(wǎng)站(www.tust.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布,按照筆試成績由高到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選數(shù)1:3的比例確定進入資格復審的人員。招聘崗位進入資格復審人員人數(shù)比例達不到1:3時,按照實際人數(shù)進行資格復審,同時公布資格審查時間地點,面試人員參加資格審查應攜帶的材料的原件及復印件:

        資格復審材料:身份證、自大學起至學歷的畢業(yè)證、學位證(應屆畢業(yè)生還需提供畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書及就業(yè)推薦表)、所在單位的同意報考證明、本人紙質(zhì)簡歷、四六級證書、在校期間曾擔任主要學生干部或校級及以上榮譽證明等材料原件,并將所有復印件按照以上順序排列,裝訂。持國外學位的還需提供留學歸國人員證明、學歷學位認證及學位證書。

        特別提示:未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。

        2.面試

        面試主要測試崗位綜合素質(zhì),內(nèi)容為答辯方式。面試成績合格分數(shù)線為60分,成績不合格者不能進入下一環(huán)節(jié)。因取消或放棄面試資格形成的空額,學校可根據(jù)實際情況,在報考同一崗位的人員中按筆試成績由高到低依次遞補。

        面試方式:結(jié)構(gòu)化面談。

        面試時間:另行通知,屆時請考生登錄學校公開招聘專欄查詢具體時間、地點。

        成績計算:

        (1)總成績=(公共科目成績+專業(yè)科目成績)÷2×50%+面試成績×50%,筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。其中面談成績即為面試成績。若報考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為參加體檢人員。

        面試專家組主要由相關領域?qū)<液蛯W校有關黨政領導等組成,一般不少于7人。

        所有崗位面試成績均當場宣布,按照招聘崗位1:1的比例,確定參加體檢人員名單。

        (五)體檢

        進入體檢人員應參加學校統(tǒng)一組織的入職體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行,費用自理。

        (六)考察

        通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)??疾靸?nèi)容主要是應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等情況,考察周期至少為5個工作日。

        (七)公示與聘用

        單位將根據(jù)筆試考核、面試考核、體檢和考察的結(jié)果,經(jīng)校長辦公會研究,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘信息發(fā)布的范圍一致,公示時間為7個工作日。

        公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,由單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

        所有擬聘人員最晚須在2020年9月30日前完成報到入職手續(xù),具體報到時限以雙方約定為準(學校暑假期間不辦理報到手續(xù)),除特殊情況經(jīng)學校同意可延長報到2個月外,其他均視為自動放棄。對于未能按期取得畢業(yè)證和學位證者或未能在規(guī)定期限內(nèi)報到者,學校將取消其聘用資格。聘用人員正式入職后與我校簽訂聘用合同,合同期限按學校規(guī)定執(zhí)行(含試用期三個月),職務晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學校相關政策執(zhí)行。

        公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時,單位將按照成績依次遞補。若出現(xiàn)崗位空缺時,可由單位在網(wǎng)站公開招聘專欄再次發(fā)布招聘安排。

        咨詢電話:022-60601617

        監(jiān)督電話:022-60600151

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