職位描述
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崗位職責(zé):
1、具備完整的績效及薪酬全案工作經(jīng)驗;
2、精通公司薪酬及績效管理的工作流程和要求,有豐富的企業(yè)薪酬及績效管理實踐經(jīng)驗;
3、有清晰的薪酬分析思路,可協(xié)助制定科學(xué)的薪酬、績效方案,以及與之對應(yīng)的各項激勵機制;
4、對數(shù)據(jù)敏感度高,能熟練運用各類Excel函數(shù)公式和分析方法;
任職要求:
1、3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,同崗位1年以上工作經(jīng)驗,大型連鎖餐飲從業(yè)經(jīng)驗;
2、精通薪酬、績效管理體系設(shè)計方法以及管理流程,有體系設(shè)計和搭建經(jīng)驗,有較豐富的激勵方案設(shè)計與推廣經(jīng)驗;
3、具備一定的項目管理經(jīng)驗,能獨立推動項目工作開展,良好的溝通協(xié)調(diào)和資源整合能力;
4、價值觀正向、積極主動、邏輯思維能力強、數(shù)字敏感度好、精通數(shù)據(jù)分析。
工作地點
地址:深圳龍華區(qū)深圳-龍華區(qū)環(huán)智中心C座1301
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職位發(fā)布者
蔣女士/..HR
重慶市泰香米餐飲管理有限公司
- 旅游·酒店·餐飲服務(wù)
- 500-999人
- 公司性質(zhì)未知
- 渝北嘉州恒大中渝廣場2棟1803(新牌坊轉(zhuǎn)盤)
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