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職責描述: 1、能夠制定產(chǎn)品的優(yōu)化改進項目和質(zhì)量優(yōu)化課題方案； 2、負責質(zhì)量管理體系建立，質(zhì)量檢試驗?zāi)芰μ嵘约斑^程管控；按體系管理標準和模式建立、維護并持續(xù)改進公司的質(zhì)量管理體系； 3、協(xié)助部門負責人及質(zhì)量總監(jiān)進行專業(yè)化質(zhì)量團隊建設(shè)，以及質(zhì)量管理部人員的培訓(xùn)培養(yǎng)工作； 4、組織質(zhì)量問題分析，實施廠內(nèi)審核，核查問題，跟進協(xié)調(diào)和落實糾正預(yù)防措施，推動質(zhì)量管理體系持續(xù)改進。 任職要求: 1、本科及以上學歷，高壓電氣、高電壓技術(shù)、機械制造、電氣自動化等相關(guān)理工類專業(yè)； 2、具備崗位相關(guān)的中級及以上職稱或職業(yè)資質(zhì)； 3、具有行業(yè)標桿企業(yè)5年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗，有較強的分析產(chǎn)品質(zhì)量問題的能力，擁有良好的溝通能力、解決能力和創(chuàng)新能力； 4、熟悉高壓開關(guān)制造流程、高壓開關(guān)型式試驗等相關(guān)知識、質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系； 5、具有良好團隊協(xié)作、吃苦耐勞精神。