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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體推進(jìn)、執(zhí)行，完成季度、年度業(yè)務(wù)指標(biāo)；
2、通過(guò)公司人才庫(kù)系統(tǒng)及相關(guān)尋渠道，了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息；
3、可自行開(kāi)發(fā)及拓展客戶，了解客戶潛在人才需求；
4、與客戶溝通，了解客戶需求信息，提供招聘方案與計(jì)劃；
5、進(jìn)行職位分析，制定詳細(xì)的尋訪方案；
6、搜索、面試、評(píng)估、篩選及推薦候選人；
7、向客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)；
8、維護(hù)好客戶和候選人的良好關(guān)系。
【任職要求】
1、有一定的客戶開(kāi)發(fā)能力；
2、喜歡與人打交道，想做高端人才招聘；
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；
4、思維敏捷,人際交往廣,良好的溝通技巧；
5、熟練應(yīng)用各種辦公軟件；
6、喜歡工作以結(jié)果為導(dǎo)向的小伙伴趕快加入我們的百萬(wàn)年薪團(tuán)隊(duì)吧！

【薪資福利】
1. 薪資：無(wú)責(zé)底薪 績(jī)效獎(jiǎng)金 行業(yè)領(lǐng)先項(xiàng)目提成，不扣除Baseline/Costline；
2. 福利：五險(xiǎn)一金 帶薪年假 員工旅游 員工活動(dòng) 節(jié)日禮品 年度體檢 每年兩次加薪評(píng)估
3. 培訓(xùn)：覆蓋職業(yè)生涯發(fā)展全生命周期的培訓(xùn)體系；
4. 晉升：獵頭助理（6個(gè)月）-實(shí)習(xí)顧問(wèn)（1年）-獵頭顧問(wèn)（2-3年）-Teamleader-合伙人或分公司總經(jīng)理（4年-5年）；
5. 合伙制體系的發(fā)展模式，輕松和諧的工作氛圍。
6. 豐富的達(dá)人活動(dòng)、愉悅的國(guó)內(nèi)外旅游，還有更多的驚喜和福利待遇等待著你哦。
【公司資源】
1. 完善健全的培訓(xùn)制度，獨(dú)具特色的“達(dá)人網(wǎng)?！眱?nèi)訓(xùn)體系；
2. 千萬(wàn)級(jí)人才庫(kù)，業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的極具實(shí)用型的“RNSS人才系統(tǒng)”
3. 強(qiáng)大的線上線下品牌推廣-圈內(nèi)知名度高、辨識(shí)度高，促進(jìn)高效簽約成單。
4. 牛人帶教，辦公風(fēng)格輕松愉快。

辦公地址：地鐵8號(hào)線瀛海站下車向北100米即到