職位描述
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【崗位職責(zé)】
1.關(guān)注所屬會員數(shù)據(jù)信息篩選,完成相關(guān)報表,完善會員畫像,并做好售前、售后記錄,定期回訪及維系會員;
2.完善相關(guān)崗位的職責(zé)和工作制度,制定相關(guān)管理制度,并督查執(zhí)行情況。
3.建立會員分析模型,為營運(yùn)數(shù)據(jù)分析、品牌VIP日提供會員數(shù)據(jù)、篩選支持;
4.建立違規(guī)積分?jǐn)?shù)據(jù)糾察模式,每日針對違規(guī)積分進(jìn)行處理并且跟進(jìn)處理進(jìn)度;
5.協(xié)調(diào)本部門與業(yè)務(wù)相關(guān)部門之間的關(guān)系,提高工作效率,并為會員相關(guān)工作順利有效執(zhí)行提供保障。
【任職要求】
1. 24-32歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、心理學(xué)、計算機(jī)、公共關(guān)系學(xué)、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先。
2. 2年以上數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計經(jīng)驗、購物中心運(yùn)營經(jīng)驗、會員數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3. 熟悉對客服務(wù)會員相關(guān)知識,熟悉品牌相關(guān)只是,喜愛商業(yè)工作環(huán)境;
4. 良好親和力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及應(yīng)變能力;
1.關(guān)注所屬會員數(shù)據(jù)信息篩選,完成相關(guān)報表,完善會員畫像,并做好售前、售后記錄,定期回訪及維系會員;
2.完善相關(guān)崗位的職責(zé)和工作制度,制定相關(guān)管理制度,并督查執(zhí)行情況。
3.建立會員分析模型,為營運(yùn)數(shù)據(jù)分析、品牌VIP日提供會員數(shù)據(jù)、篩選支持;
4.建立違規(guī)積分?jǐn)?shù)據(jù)糾察模式,每日針對違規(guī)積分進(jìn)行處理并且跟進(jìn)處理進(jìn)度;
5.協(xié)調(diào)本部門與業(yè)務(wù)相關(guān)部門之間的關(guān)系,提高工作效率,并為會員相關(guān)工作順利有效執(zhí)行提供保障。
【任職要求】
1. 24-32歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、心理學(xué)、計算機(jī)、公共關(guān)系學(xué)、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先。
2. 2年以上數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計經(jīng)驗、購物中心運(yùn)營經(jīng)驗、會員數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3. 熟悉對客服務(wù)會員相關(guān)知識,熟悉品牌相關(guān)只是,喜愛商業(yè)工作環(huán)境;
4. 良好親和力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及應(yīng)變能力;
工作地點(diǎn)
地址:北京門頭溝區(qū)華潤置地中心A座20樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
華潤置地(貴陽)有限公司
- 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
- 200-499人
- 外商獨(dú)資·外企辦事處
- 觀山湖區(qū)世紀(jì)金源購物中心商務(wù)樓B座24樓
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