- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
(1)負(fù)責(zé)公司技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè),建立健全公司技術(shù)管理規(guī)章制度;
(2)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織公司的技術(shù)創(chuàng)新、工藝改進(jìn)、質(zhì)量提升、科研項(xiàng)目申報(bào)、資質(zhì)管理與維護(hù)等技術(shù)管理工作;
(3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案編寫(xiě)及相關(guān)技術(shù)支持;
(4)負(fù)責(zé)開(kāi)展對(duì)外技術(shù)合作和新技術(shù)引進(jìn),從技術(shù)上做前瞻性分析,提供應(yīng)用解決方案;
(5)負(fù)責(zé)技術(shù)部門(mén)新工藝、新技術(shù)的研發(fā)與應(yīng)用以及項(xiàng)目技術(shù)儲(chǔ)備、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等。
2.任職資格
(1)具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷,水運(yùn)、市政、港航、公路、環(huán)境、建筑、水利水電等工程專(zhuān)業(yè);
(2)高級(jí)工程師及以上職稱,具有一級(jí)建造師優(yōu)先考慮;
(3)具有7年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),年齡一般不超過(guò)40周歲;
(4)具有豐富的企業(yè)技術(shù)管理和施工組織設(shè)計(jì)、方案管理經(jīng)驗(yàn);
(5)熟悉現(xiàn)行工程施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、工序和流程,熟練掌握有關(guān)建筑施工技術(shù)質(zhì)量等相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。
注:接受出差和外派優(yōu)先考慮
- 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程
- 200-499人
- 股份制企業(yè)
- 朝陽(yáng)區(qū)望京利澤中園103號(hào)樓101B室
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業(yè)務(wù)發(fā)展總監(jiān)/高級(jí)業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理 30元以上順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限華道數(shù)據(jù)股份有限公司
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品牌總監(jiān)(外宣負(fù)責(zé)人) 10000-25000元順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科北京廣慧金通教育科技有限公司
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餐飲連鎖運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān) 面議順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限野谷健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司
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內(nèi)控副總監(jiān)/經(jīng)理 15000-25000元順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科康碩電氣集團(tuán)有限公司
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渠道總監(jiān) 30000-50000元順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專(zhuān)和裕地產(chǎn)
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業(yè)務(wù)拓展副總監(jiān) 面議順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限北京筆克聯(lián)動(dòng)咨詢有限公司