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工作內容

1、針對高中年級的學員進行一對一/一對多教學；

2、負責制定學員的教學計劃和提高方案，幫助學員掌握良好的學習方法；

3、及時接收學生、家長的反饋意見，不斷提高教學服務質量；?

4、積極參加教研活動，配合和完成上級布置的教研任務。

任職要求：

1．***本科及以上學歷，專業(yè)不限；

2．具備扎實的理論基礎，普通話標準，有親和力，溝通表達能力強；

3．熱愛教育教學工作，具有良好的教師職業(yè)操守；

4．擅于與學生進行交流互動和學習心理疏導。

薪酬福利體系:

1、常規(guī)福利：五險一金 帶薪年假（5-15天） 法定假期

2、工作時間：每周四十小時綜合工時制

3、生活福利：員工俱樂部、愛心基金、每年1~3次集體旅游、每年免費體檢、節(jié)慶禮金禮品、團隊活動、生日會、下午茶、徒步活動、運動會、報讀課程優(yōu)惠等

4、激勵福利：每年1~2次調薪機會、績效獎金、轉介紹獎勵、推薦入職獎金、好評獎

5、工作氛圍：受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、熱情積極的員工關系、完善的培訓體系、快速成長的通道、廣闊的發(fā)展平臺

6、應屆生培養(yǎng)發(fā)展專屬福利：新人導師制、崗位技能培訓、健全的成長支持系統(tǒng)、多層次的培訓體系...