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職責(zé)描述： 1、制定個(gè)險(xiǎn)主管培訓(xùn)計(jì)劃，規(guī)劃主管生產(chǎn)線，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)的達(dá)成。 2、完善個(gè)險(xiǎn)主管培育體系，規(guī)劃主管培育路徑，制定主管訓(xùn)練相關(guān)實(shí)施方案。 3、規(guī)劃、推動、指導(dǎo)、評估主管養(yǎng)成體系在機(jī)構(gòu)的落地和實(shí)施；制定個(gè)險(xiǎn)主管培訓(xùn)的各項(xiàng)追蹤指標(biāo)，便于考核與追蹤管理。 4、研發(fā)主管培訓(xùn)課程作業(yè)指導(dǎo)書，根據(jù)實(shí)際效果不斷優(yōu)化和完善。 5、研發(fā)、檢視和修訂主管制式培訓(xùn)課程、主管非制式培訓(xùn)課程。 6、督導(dǎo)追蹤機(jī)構(gòu)個(gè)險(xiǎn)主管各類培訓(xùn)班實(shí)施進(jìn)度、主管指標(biāo)，確保培訓(xùn)效果。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、保險(xiǎn)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。 2、AFP、CFP/LOMA證書優(yōu)先，具備項(xiàng)目規(guī)劃及報(bào)告撰寫能力。 3、3年以上保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上總公司培訓(xùn)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、熱忱敬業(yè)、主動負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。