應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
最近更新
1550人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、培訓(xùn)銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格：
1、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售經(jīng)理的工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
上班時(shí)間：
9：00-18：00 午休1小時(shí)
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、年終分紅、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、員工食堂、多次晉升機(jī)會、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
職位亮點(diǎn)：活力團(tuán)隊(duì)
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、培訓(xùn)銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格：
1、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售經(jīng)理的工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
上班時(shí)間：
9：00-18：00 午休1小時(shí)
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、年終分紅、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、員工食堂、多次晉升機(jī)會、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
職位亮點(diǎn)：活力團(tuán)隊(duì)
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在順義人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：重慶秀山土家族苗族自治縣廣汽傳祺祺力恒達(dá)店
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
金女士/..HR
北京祺力通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司
-
行業(yè)未知
-
51-99人
-
私營·民營企業(yè)
-
順義區(qū)李橋鎮(zhèn)通順路26號
相似職位
-
建房銷售顧問 面議順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限北京凱昆科技集團(tuán)有限公司
-
導(dǎo)購/店員7500 五險(xiǎn)一金 7000元以上順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限上海佩琪信息技術(shù)有限公司
-
家裝店員-北京（替代理商發(fā)布） 8000-12000元順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司
-
上市公司誠聘銷售 5000-10000元順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專北京神鷹城訊科技股份有限公司
-
儲備銷售經(jīng)理（高薪 快速晉升） 8000元以下順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司濱江營銷服務(wù)部
-
貨代銷售顧問 面議順義區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限萬享供應(yīng)鏈管理(上海)有限公司
