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職位信息：崗位職責(zé)：1、培養(yǎng)方向：區(qū)域總監(jiān)/區(qū)域總經(jīng)理；2、參加高級主管培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)保險基礎(chǔ)知識，MCA管理培訓(xùn)，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展、團隊組建，團隊運營管理；3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求，給用戶提供專業(yè)的保險知識咨詢和服務(wù)；4、負(fù)責(zé)推薦保險種類及相關(guān)理財產(chǎn)品，并制定保險方案；5、負(fù)責(zé)定期接受專業(yè)保險業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座；6、負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作；入職資格：1、大專及以上學(xué)歷；2、年齡在25-40周歲，優(yōu)秀者可放寬至45周歲；3、有親和力，善于人際溝通，學(xué)習(xí)能力強；4、肯定保險行業(yè)，金融行業(yè)的發(fā)展；薪資福利：1.月薪8000-20000以上；2.入職轉(zhuǎn)正后享有享受養(yǎng)老金，公司額外提供員工綜合福利保障計劃（涵括意外保障、住院保障等）3、免費參加公司培訓(xùn)，包括崗前培訓(xùn)，在職培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間；享有培訓(xùn)津貼；4、境內(nèi)外旅游機會（月度、季度、半年度、年度）；5、晉升機制完善，半年晉升主任，一年晉升高級主任，兩年晉升經(jīng)理，四年晉升總監(jiān)。工作時間:1、時間靈活自由，周一至周五上午8:30-10:30學(xué)習(xí)，其余時間自由展業(yè)；2、周末雙休，其他節(jié)假日按國家規(guī)定放假。二、管理培訓(xùn)生入職資格：1、大專及以上學(xué)歷；2、年齡在25-40周歲；3、有親和力，善于人際溝通，學(xué)習(xí)能力強；4、肯定保險行業(yè)，金融行業(yè)的發(fā)展。 年齡要求：25-45歲 職能類別：客服專員/助理