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崗位職責：1.負責新產(chǎn)品的外觀工業(yè)造型設(shè)計、內(nèi)部結(jié)構(gòu)設(shè)計、包裝設(shè)計，輸出工程圖紙；2.參與結(jié)構(gòu)類相關(guān)元器件的選型和評審；3.跟蹤產(chǎn)品試制過程，配合工藝人員進行樣機試制；4.協(xié)助產(chǎn)品的批量生產(chǎn)導入，負責產(chǎn)品的升級優(yōu)化。任職要求：1.本科及以上學歷，機械設(shè)計及其自動化、機械設(shè)計與制造等機械類相關(guān)專業(yè)；2.熟悉主流的繪圖軟件及設(shè)計工具；3.具備優(yōu)秀的學習能力與鉆研能力、溝通表達能力強，具備良好的團隊合作精神；4.畢業(yè)前可進入企業(yè)實習者優(yōu)先考慮。福利待遇：1.富有市場競爭力的崗位薪酬 各類生活補助（全勤獎、午餐補助、通訊補助） 豐厚獎金（年終獎、項目獎金、績效獎金等） 每年一次漲薪機會；2.五險一金、補充商業(yè)險、重要節(jié)日慰問禮金，周末雙休、旅游團建、健康體檢、結(jié)婚禮金、通勤班車等；3.免費員工住宿：公司北京總部辦公區(qū)提供員工宿舍，住宿環(huán)境溫馨整潔，生活配套設(shè)施齊全。培養(yǎng)體系：1.個性化成長地圖：入職導師1V1定制培養(yǎng)計劃 系統(tǒng)性公司級培訓 部門持續(xù)性業(yè)務(wù)培訓 公派培訓，多維度培養(yǎng)機制，聚焦個性化發(fā)展需要構(gòu)建成長地圖，提升專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)；2.全方位培訓形式：線下階段性統(tǒng)一培訓指導 E-learning 學習平臺隨時隨地學習充電；3.雙通道人才發(fā)展規(guī)劃：“專業(yè)序列 管理序列”雙通道晉升機制，多崗位輪換，實現(xiàn)人才多元化發(fā)展。發(fā)展空間：1.縱向：高級結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師、研發(fā)項目經(jīng)理等2.橫向：工藝管理、質(zhì)量管理等 職能類別：電子工藝工程師 關(guān)鍵字：儀器儀表環(huán)保行業(yè)物聯(lián)網(wǎng)