發(fā)布:2024-02-27 12:06:40 關(guān)注:5232次
因?qū)W校工作需要,現(xiàn)將2024年公開(kāi)招聘管理崗工作人員事宜公告如下:
一、招聘崗位及崗位數(shù)
招聘崗位:管理崗。
招聘崗位數(shù):19個(gè)。
二、應(yīng)聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2、熱愛(ài)教育事業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3、遵紀(jì)守法,有良好的師德品質(zhì)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神。
4、身心健康。
5、具有研究生學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位。(國(guó)內(nèi)普通高校畢業(yè)生應(yīng)在2024年6月30日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)在2024年6月30日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。
6、除附件崗位表中的特殊要求外,年齡一般在30周歲以下,即1994年1月1日以后出生,有應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的年齡可放寬到32周歲(1992年1月1日以后出生),具有博士研究生學(xué)歷或與應(yīng)聘崗位相關(guān)的副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)可放寬至35周歲(1989年1月1日以后出生)。
7、具備所聘崗位要求的資格條件。
三、報(bào)名方式及注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(江蘇省教育人才服務(wù)中心)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位招考網(wǎng)上管理系統(tǒng)http://zkfw.91job.org.cn/ 報(bào)名應(yīng)聘。
技術(shù)咨詢電話:025—66049069,咨詢時(shí)間:報(bào)名期內(nèi)工作日9:00—11:30、14:00—16:30。(僅提供報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)問(wèn)題咨詢,其他事宜謝絕來(lái)電)
1、報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2024年2月27日09:00-3月10日16:00;
2、資格初審時(shí)間:2024年2月27日09:00-3月11日16:00;
3、陳述申辯時(shí)間:2024年2月27日09:00-3月11日16:00;
4、異議處理時(shí)間:2024年2月27日09:00-3月11日16:00;
5、繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2024年2月27日09:00-3月11日16:00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘部門(mén)(單位)資格初審。
2、本次公開(kāi)招聘筆試收取報(bào)名費(fèi)100元,通過(guò)資格初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)資格初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即筆試報(bào)名成功。面試報(bào)名費(fèi)100元,待參加面試人選確定后繳費(fèi)方式將在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。
3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過(guò)“江蘇省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心機(jī)關(guān)企事業(yè)單位招考網(wǎng)上管理系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://zkfw.91job.org.cn)下載、打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題,請(qǐng)撥打電話:025-66049069。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照招聘公告要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)詳盡填寫(xiě)有關(guān)信息,“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷、研究成果”欄中須且僅需按順序填寫(xiě)本碩階段主要學(xué)習(xí)經(jīng)歷、主要學(xué)生干部經(jīng)歷、工作經(jīng)歷(須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月),并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。因未準(zhǔn)確或未按要求填寫(xiě)個(gè)人信息以及與報(bào)考條件有關(guān)的相關(guān)信息,導(dǎo)致初審、資格復(fù)審不能通過(guò)或不能參加考試的,后果自行承擔(dān)。
2、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),須確認(rèn)符合各項(xiàng)報(bào)名條件,并可提供相應(yīng)證明材料。院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由院系黨委(不含院系團(tuán)委)出具證明,校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委、校學(xué)生管理部門(mén)出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。高校、企事業(yè)單位任職工作經(jīng)歷由所在單位人事部門(mén)出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。工作經(jīng)歷不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的,對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的,記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。
3、開(kāi)考比例為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站公告。
4、資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
5、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
6、應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照招聘公告要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)詳盡填寫(xiě)有關(guān)信息。因未準(zhǔn)確或未按要求填寫(xiě)個(gè)人信息以及與報(bào)考條件有關(guān)的相關(guān)信息,導(dǎo)致資格審核不能通過(guò)或不能參加考試的,后果自行承擔(dān)。
7、應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
四、考核及組織
1、考試時(shí)間和地點(diǎn)將在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知(網(wǎng)址https://rsc.njit.edu.cn/),應(yīng)聘人員須關(guān)注網(wǎng)站信息,按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則視為放棄資格。
2、考核方式為:筆試及面試。
(1)筆試:筆試于3月中下旬舉行。具體時(shí)間地址在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知。
(2)面試:具體時(shí)間地址在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站另行通知。
筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和工作技能,不指定大綱和教材。筆試成績(jī)達(dá)到卷面總成績(jī)60%為合格,在筆試成績(jī)合格者中,從高分到低分,根據(jù)筆試成績(jī)排名,按1:3的比例,由高到低確定參加面試人選。筆試成績(jī)、排名以及參加面試人員名單將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
(3)面試:主要考察應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力、崗位意識(shí)、勝任能力和實(shí)際操作能力等。成績(jī)合格線為面試總成績(jī)的70%,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。
(4)總成績(jī):應(yīng)聘人員考試總成績(jī)按百分制計(jì)算。總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
3、資格復(fù)審。主要審核應(yīng)聘人員的應(yīng)聘材料。面試前,我校將對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須提交下列材料原件及復(fù)印件:最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),身份證明,黨員證明,主要學(xué)生干部證明,工作經(jīng)歷證明,以及報(bào)考崗位要求的其他證明。如出現(xiàn)資格復(fù)審不合格,則按照筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加資格復(fù)審。
五、擬聘人員確定、公示、體檢和聘用
1、學(xué)校人事處組織對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、所提供材料真實(shí)性等進(jìn)行全面復(fù)審,并報(bào)學(xué)校審批。
2、公示擬聘人員。在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
3、對(duì)公示無(wú)異議人員,組織體檢。體檢在學(xué)校指定的醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的,或擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺的,可在相應(yīng)崗位的合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員按相應(yīng)的程序參加體檢、考察和公示。
4、經(jīng)體檢合格的擬聘人員,由學(xué)校為其辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。所聘人員實(shí)行校聘(人事代理)管理。
所有擬聘人員須在公示結(jié)束后十五個(gè)工作日內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù),逾期視為自動(dòng)放棄。試用期為6個(gè)月,試用期滿,考核合格者,正式聘用。
5、若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
6、所有招考工作(自報(bào)名截止之日起至公示擬聘人員名單)一般在50個(gè)工作日內(nèi)完成。如遇不可抗力因素導(dǎo)致特殊情況,將以發(fā)布公告的形式予以延長(zhǎng)。
六、招聘政策咨詢與監(jiān)督
南京工程學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答招聘政策咨詢。
招聘咨詢電話:025-86118844
招聘監(jiān)督電話:025-86118333
人事處
2024年2月27日
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