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一、招聘崗位及崗位數(shù)

詳見附件

二、應(yīng)聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

2、熱愛教育事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

3、遵紀(jì)守法，有良好的師德品質(zhì)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

4、身心健康。

5、具有研究生學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位。（國(guó)內(nèi)普通高校畢業(yè)生應(yīng)在2022年11月30日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)在2022年11月30日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。

6、除附件崗位表中的特殊要求外，年齡一般在30周歲以下，即1992年1月1日以后出生，有應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的年齡可放寬到32周歲（1990年1月1日以后出生），具有博士研究生學(xué)歷或與應(yīng)聘崗位相關(guān)的副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)可放寬至35周歲（1987年1月1日以后出生）。

7、具備所聘崗位要求的資格條件。

三、報(bào)名方式及注意事項(xiàng)

1、報(bào)名網(wǎng)址：http://202.119.160.134/zpxx/r_2_5_2.aspx?wyid=20222（請(qǐng)使用ie瀏覽器登陸網(wǎng)址填報(bào)）

2、報(bào)名截止時(shí)間：2022年11月30日。

3、同一崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，將取消招聘崗位。

4、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

5、應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照招聘公告要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)詳盡填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35x45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。因未準(zhǔn)確或未按要求填寫個(gè)人信息以及與報(bào)考條件有關(guān)的相關(guān)信息，導(dǎo)致資格審核不能通過(guò)或不能參加考試的，后果自行承擔(dān)。

6、應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

四、考核及組織

考核由學(xué)校人事處牽頭組織，分為資格初審、初試、復(fù)試三個(gè)環(huán)節(jié)。

（一）資格初審

學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)審核的人員將收到考核通知，未通過(guò)人員不再另行通知。

通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)并領(lǐng)取準(zhǔn)考證，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)將在學(xué)校人事處網(wǎng)站最新信息欄另行通知。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)請(qǐng)攜帶以下材料：

1、本人近期一寸免冠正面彩色證件照1張；

2、以下材料的復(fù)印件：本人身份證、碩士(博士)畢業(yè)證書和學(xué)位證書、本科畢業(yè)證書和學(xué)位證書；應(yīng)屆生須提供省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績(jī)單；留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等證明材料。

3、報(bào)考崗位要求的其他證明。

（二）初試

初試形式為筆試，主要測(cè)試應(yīng)聘者的時(shí)事政治、人文素養(yǎng)、高校教育管理常識(shí)、邏輯推理和文字表達(dá)能力等，不指定任何參考書目。測(cè)試滿分為100分，合格線為60分，初試成績(jī)不帶入復(fù)試環(huán)節(jié)。在初試成績(jī)合格者中，根據(jù)初試成績(jī)排名，按1:5的比例，由高到低確定參加復(fù)試人選。初試合格人數(shù)不足1:5的，均進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)。初試具體時(shí)間，地點(diǎn)及相關(guān)考試要求將在學(xué)校人事處網(wǎng)站最新信息欄另行通知。

初試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

（三）復(fù)試

主要測(cè)試與崗位相適應(yīng)的專業(yè)技能知識(shí)或?qū)嵺`操作技能，不指定任何參考書目。滿分100分，合格線為60分。考核結(jié)束后，根據(jù)復(fù)試成績(jī)按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬聘人員。若出現(xiàn)復(fù)試成績(jī)相同的情況，將按初試成績(jī)從高到低排序后再按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定擬聘人員。初試之后，進(jìn)入復(fù)試人員的崗位、姓名、筆試成績(jī)、名次及復(fù)試時(shí)間、地點(diǎn)將在學(xué)校人事處網(wǎng)站最新信息欄另行通知。

五、擬聘人員確定、公示、體檢和聘用

1、學(xué)校人事處組織對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、所提供材料真實(shí)性等進(jìn)行全面復(fù)審，并報(bào)學(xué)校審批。

2、公示擬聘人員。在南京工程學(xué)院人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

3、對(duì)公示無(wú)異議人員，組織體檢。體檢在學(xué)校指定的醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)。

4、經(jīng)體檢合格的擬聘人員，由學(xué)校為其辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。所聘人員實(shí)行編制外校聘（人事代理）管理。

所有擬聘人員須在公示結(jié)束后十五個(gè)工作日內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，逾期視為自動(dòng)放棄。試用期為6個(gè)月，試用期滿，考核合格者，正式聘用。

5、若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

6、所有招考工作（自報(bào)名截止之日起至公示擬聘人員名單）一般在50個(gè)工作日內(nèi)完成。如遇不可抗力因素導(dǎo)致特殊情況，將以發(fā)布公告的形式予以延長(zhǎng)。

六、招聘政策咨詢與監(jiān)督

南京工程學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答招聘政策咨詢。

招聘咨詢電話：025-86118844

招聘監(jiān)督電話：025-86118333

相關(guān)附件下載:006vpq

附件：南京工程學(xué)院2022年公開招聘工作人員計(jì)劃表（其他專技崗、實(shí)驗(yàn)崗）.xlsx

原標(biāo)題：南京工程學(xué)院2022年公開招聘工作人員公告(其他專技崗、實(shí)驗(yàn)崗)

(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn)，如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系刪除)